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Attention : Vous ne pouvez déposer une annonce QUE si vous proposez un job, un stage ou une mission de service civique. Toute annonce de recherche d'emploi sera automatiquement supprimée sans avertissement.
Article 1
Tout annonceur doit être préalablement inscrit sur le site internet pour pouvoir diffuser une offre.
Article 2
La saisie d’une annonce n’est possible qu’après avoir pris connaissance et accepté les présentes conditions.
Article 3
La diffusion et la consultation des offres de jobs, stages et services civiques sont gratuites.
Article 4
- Toute annonce sera soumise à vérification.
- - Elle doit être en conformité avec la loi et ne doit pas mentionner de refus d'embauche pour motif discriminatoire en vertu de l'article L1132-1 du code du travail.
- - Toute annonce de recherche de modèle ou d'hôte-esse pour des séances de photos ou peinture ne sera pas diffusée.
- - Le CRIJ se réserve le droit de ne pas diffuser une annonce si il le juge nécessaire.
Article 5
- - Toute annonce de job doit obligatoirement comporter un salaire fixe d'un montant supérieur ou égal au smic horaire ou rattaché à une convention collective. Toute annonce de job ne mentionnant pas de salaire ou sous statut VDI, autoentrepreneur ou travailleur indépendant ne sera pas diffusée et ce sans avertissement.
- - Toute annonce "Au Pair" doit comporter la mention suivante : étudiant(e) étranger(ère) et la rémunération doit inclure logement, nourriture, blanchissage.
- - Toute annonce de stage doit faire l'objet d'une convention de stage.
- - Ne seront pas acceptées les offres nécessitant des frais d'adhésion (vente pyramidale) ou des frais de dossier (agences de placement au pair, stages ou jobs en hôtellerie / restauration à l'étranger / séjours de volontariat ou chantiers payants et tourisme solidaires ... ).
- - Toute annonce de bénévolat ou de volontariat dont le siège social ou l'association est à l'étranger, ne pourra être prise en compte).
Article 6
L'annonceur sera tenu pour responsable en cas d'annonce mensongère ou trompeuse.
Article 7
Les offres sont traitées sous 48h ouvrées et sont actualisées quotidiennement du lundi au vendredi pour être mises en ligne à 10h.
Article 8
Les annonceurs s’engagent à nous le notifier dès que le poste est pourvu.
Article 8 bis
Par respect pour les candidats, les annonceurs s’engagent à répondre à toutes les candidatures reçues.
Article 9
La durée de validité d’une offre
- - de job est par défaut de 3 semaines.
- - de stage ou de service civique est par défaut de 2 mois.
Article 10
Les offres sont archivées au CRIJ pendant 2 ans.
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Article1
Tout annonceur doit être préalablement inscrit sur le site internet pour pouvoir diffuser une offre.
Article 2
La saisie d’une annonce n’est possible qu’après avoir pris connaissance et accepté les présentes conditions.
Article 3
La diffusion et la consultation des offres de logements sont gratuites.
Article 4
- - Toute annonce sera soumise à vérification.
- - Il s’agit exclusivement d’annonces de particulier à particulier. Toute annonce entraînant des frais d’agence ne sera pas diffusée et ce sans avertissement.
- - Le CRIJ ne diffuse pas d'annonce d'échange de services (logement contre travail).
- - Le CRIJ se réserve le droit de ne pas diffuser une annonce si il le juge nécessaire.
Article 5
- - Toute offre de location doit faire l'objet d'un contrat de bail.
- - Tous les annonceurs s’engagent à donner une description fidèle du bien proposé à la location.
- - Dans le cadre de l’amélioration des rapports locatifs (Loi Alur), tout contrat de location (bail) concernant une résidence principale devra répondre, sauf exceptions, à un modèle de contrat type à partir du 1er août 2015 : Ce modèle type s’appliquant aux locations ou colocations (logements nus ou meublés) devra définir notamment les éléments suivants : désignation des parties, objet du contrat (description du logement et destination des locaux), date de prise d’effet et durée du contrat, conditions financières (loyer, charges, modalités de paiement...), travaux, garanties, annexes (dossier de diagnostic technique, notice d’information sur les droits et les obligations des locataires et des bailleurs, état des lieux...).
Article 6
L’annonceur sera tenu pour responsable en cas de contenu mensonger.
Article 7
Les offres sont traitées sous 48h ouvrées et sont actualisées quotidiennement du lundi au vendredi pour être mises en ligne à 10h.
Article 8
Les annonceurs s’engagent à nous notifier dès que le logement est loué.
Article 9
La durée de validité d’une offre est par défaut de 2 semaines.
L'annonce ne sera affichée qu'une fois dans les locaux du CRIJ.
Article 10
Les offres sont archivées au CRIJ pendant 2 ans.
Article 11
Classe énergie et Emissions de Gaz à Effet de Serre (GES)
"Depuis le 1er janvier 2011, toute annonce relative à la mise en vente ou à la location d'un bien immobilier, qu'il soit à usage principal d'habitation ou à usage principal autre que d'habitation (par ex: bureaux), doit faire mention de la lettre correspondant à l'échelle de référence du classement énergétique et des émissions de gaz à effet de serre attribuée dans le Diagnostic de Performance Energétique, réalisé par un technicien certifié. Cette notation n'est pas faite en l'absence justifiée de relevés de consommation (DPE dits «vierges») pour les bâtiments construits avant le 1er janvier 1948 ou pour lesquels la totalité du chauffage est assurée par un équipement commun. Le DPE est obligatoire pour toute transaction immobilière et doit être communiqué au futur locataire. Si le diagnostic performance énergétique est obligatoire pour toute transaction immobilière, vente ou location, il n'a toutefois qu'une valeur informative : selon l'article L143-1 à 5 du Code de la Construction et de l'habitation, en cas de vente ou de location de tout ou partie d'un immeuble bâti, le diagnostic de performance énergétique doit être communiqué au futur acquéreur. Les publics concernés par cette mesure sont les particuliers, agences immobilières, professionnels de l'immobilier, propriétaires bailleurs et professionnels habilités à exercer à titre complémentaire des activités d'entremise et de gestion immobilière. "
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Article 1
Tout annonceur doit être préalablement inscrit sur le site internet pour pouvoir diffuser une offre.
Article 2
La saisie d’une annonce n’est possible qu’après avoir pris connaissance et accepté les présentes conditions.
Article 3
La diffusion et la consultation des petites annonces sont gratuites.
Article 4
- - Toute annonce sera soumise à vérification et mise en ligne qu'après acceptation du texte qui devra être en conformité avec les dispositions légales et les règles de bienséance.
Vos petites annonces pourront être reformulées afin de correspondre à notre charte.
- - Il s’agit exclusivement d’annonces de particulier à particulier.
- - Toute personne mineure doit demander l’autorisation à son responsable légal avant de déposer une annonce.
Article 5
- - Les objets mis en vente doivent avoir un réel intérêt pour l'acheteur potentiel.
- - Le "client" est en droit de demander au vendeur une preuve d'achat (facture d'origine) du bien à la vente afin d'éviter tout risque de revente de biens volés.
- - La vente de contrefaçon est punie par la loi. L'origine de l'objet mis en vente doit pouvoir être justifiée.
Article 6
tout article remis en ligne plusieurs fois est susceptible de ne plus être diffusé.
Article 7
- - Hormis pour les cours particuliers, le CRIJ ne prend pas les annonces de recherche de jobs.
- - Vous êtes à la recherche d'un(e) baby-sitter, d'un intervenant pour des cours particuliers ... merci de saisir une offre de jobs
Article 8
L’annonceur sera tenu pour responsable en cas de contenu mensonger.
Article 9
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